K383604的個(gè)人簡(jiǎn)歷 擇善而固執(zhí)之者也。
基本信息
真實(shí)姓名: K383604 性   別: 身 高: 178 厘米
出生日期: 19661216 民  族: 漢族 身份證: 不公開
婚姻狀況: 已婚 政治面貌: 中共黨員 照 片: 無(wú)
目前所在: 北京 戶口所在: 甘肅.張掖地區(qū) 籍 貫: 甘肅.張掖地區(qū)
工  齡: 20 職  稱: 無(wú) 崗 位: 總經(jīng)理
教育背景
最高學(xué)歷: 碩士 所學(xué)專業(yè):

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)

第二專業(yè):

無(wú)

畢業(yè)院校: 清華大學(xué) 畢業(yè)日期: 2006 所獲證書: 結(jié)業(yè)證
第一外語(yǔ): 英語(yǔ) 等級(jí)水平: 一般 第二外語(yǔ): 日語(yǔ) 等級(jí):初級(jí)
培訓(xùn)及教育經(jīng)歷
清華大學(xué),MBA  [2004-01/2006-07]
專業(yè)類別: 市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)營(yíng)管理類 專業(yè)名稱: 工商管理碩士
教育描述: 2004年-2006年參加清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院農(nóng)業(yè)工商管理專業(yè)學(xué)習(xí),獲EMBA結(jié)業(yè)。

甘肅河西學(xué)院,大專  [1992-08/1995-07]
專業(yè)類別: 農(nóng)林牧漁類 專業(yè)名稱: 園藝學(xué)
教育描述: 1992年8月-1995年7月,國(guó)際統(tǒng)招進(jìn)入甘肅河西學(xué)院農(nóng)學(xué)園藝專業(yè)學(xué)習(xí)三年。學(xué)習(xí)形式:在校全日制。期間任學(xué)生會(huì)主席

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1992年8月-1995年7月,甘肅河西學(xué)院 園藝專業(yè),獲得畢業(yè)證

工作經(jīng)歷

工作描述:2012/05 -至今 中糧屯河股份有限公司(A股上市公司)全資子公司中糧屯河種業(yè)有限公司任總經(jīng)理。 
負(fù)責(zé)番茄、甜菜、甘蔗新品種研發(fā),種子生產(chǎn)、加工、種子銷售,化肥農(nóng)藥等配套技術(shù)研究,為25家番茄醬制品企業(yè)、9家制糖企業(yè)提供種子、農(nóng)資銷售及技術(shù)服務(wù)工作。年銷售額2億多元,利潤(rùn)800多萬(wàn)元。 
兼任屯河農(nóng)業(yè)開發(fā)公司總經(jīng)理,面積4700畝,全機(jī)械化作業(yè),種植蔬菜、玉米、棉花、西瓜等,由于是新墾荒地,利潤(rùn)僅280萬(wàn)。該企業(yè)屬于國(guó)資委管轄的國(guó)有企業(yè),世界500強(qiáng),先進(jìn)而規(guī)范的管理模式是企業(yè)持續(xù)盈利的法寶。 
收獲:在此期間學(xué)習(xí)并應(yīng)用了預(yù)算管理、標(biāo)桿管理、財(cái)務(wù)分析、績(jī)效考核管理等管理知識(shí)。實(shí)踐證明,在企業(yè)靈活應(yīng)用上述工具是業(yè)績(jī)達(dá)成的有效手段。 
職位:      總經(jīng)理 
上司:    股份公司總經(jīng)理 
下屬人數(shù):    80 
職責(zé)(詳填): 
 番茄、甜菜、甘蔗新品種選育, 
業(yè)績(jī): 
調(diào)整了研發(fā)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)比例,新招聘研究生3名,博士1名,補(bǔ)充了研發(fā)技術(shù)力量。 

與中國(guó)農(nóng)科院蔬菜花卉研究所簽署了合作育種協(xié)議。 

 2008年3月-2012年5月,任公司副總裁,分管戰(zhàn)略部,市場(chǎng)策劃部。期間兼任吉林長(zhǎng)融高新種業(yè)有限公司總經(jīng)理(北京奧瑞金種業(yè)控股子公司),負(fù)責(zé)公司全面工作。每年實(shí)現(xiàn)銷售收入2億元,每年實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)3000萬(wàn)元。下屬員工180人。直屬部門5個(gè)。 
2007年1月-2008年3月,任集團(tuán)棉花化肥事業(yè)部總經(jīng)理。下屬2個(gè)分公司,員工60人。 
2000年1月-2006年12月,先后任北京奧瑞金種業(yè)成都分公司總經(jīng)理、西南大區(qū)營(yíng)銷總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān),期間兼任四川德農(nóng)種業(yè)有限公司副總經(jīng)理,直接下屬300人。1995年8月-2000年1月,甘肅臨澤縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心技術(shù)員、科長(zhǎng)。 

工作能力及特長(zhǎng)
目標(biāo)管理,標(biāo)桿管理,農(nóng)業(yè)技術(shù)、績(jī)效考核、激勵(lì)機(jī)制。
個(gè)人自傳
1、熟悉大農(nóng)業(yè)(農(nóng)林牧藥)生產(chǎn)、加工及市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作,具有20年農(nóng)業(yè)企業(yè)生產(chǎn)、銷售、管理工作經(jīng)驗(yàn)。擅長(zhǎng)農(nóng)作物種植,特別是高效作物種植、管理及農(nóng)產(chǎn)品銷售。具有3年農(nóng)業(yè)公司管理經(jīng)驗(yàn)(總經(jīng)理);5年納斯達(dá)克上市公司綜合管理經(jīng)驗(yàn)(副總裁);2年A股上市公司事業(yè)部管理經(jīng)驗(yàn)。 
2、具有農(nóng)業(yè)種植及種子行業(yè)較全面的專業(yè)理論知識(shí),熟悉農(nóng)業(yè)行業(yè)科研、生產(chǎn)、銷售及制度建設(shè)。熟悉農(nóng)作物種植栽培管理、農(nóng)資經(jīng)營(yíng)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)管理、現(xiàn)代園藝管理等各項(xiàng)流程。在公司組建、運(yùn)營(yíng)管理、企業(yè)兼并重組、企業(yè)文化融合管理、戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、農(nóng)業(yè)綜合項(xiàng)目投資評(píng)估、項(xiàng)目管理等方面積累了一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。對(duì)化肥、農(nóng)藥有較深入的調(diào)查研究。熟悉農(nóng)業(yè)相關(guān)政策,具有農(nóng)業(yè)及相關(guān)方面的人才儲(chǔ)備基礎(chǔ)。 
3、本人性格開朗,思維縝密,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。曾任分公司總經(jīng)理、集團(tuán)生產(chǎn)總監(jiān)、營(yíng)銷總監(jiān)、事業(yè)部總經(jīng)理、副總裁等職務(wù),具有管理大型農(nóng)業(yè)公司的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)甘肅河西走廊、新疆、內(nèi)蒙等玉米、蔬菜種子生產(chǎn)基地非常熟悉,并有良好的關(guān)系,熟悉大西南、黃淮海、東北玉米種子市場(chǎng),并擁有廣泛的客戶資源。對(duì)廣西、云南甘蔗栽培及品種引進(jìn)有一定的基礎(chǔ)。對(duì)以上區(qū)域省級(jí)農(nóng)業(yè)廳及種子管理部門有良好的關(guān)系。 
4、工作務(wù)實(shí)、處事嚴(yán)謹(jǐn):能深入基層一線調(diào)查研究,解決生產(chǎn)、市場(chǎng)中存在的問(wèn)題;經(jīng)常性地提出適合公司發(fā)展的前瞻性方案和管理意見;具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí),多項(xiàng)創(chuàng)新獲得成功;沉著應(yīng)對(duì)各種緊急情況,處事原則與風(fēng)格把握有度;在市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)分析,市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)、營(yíng)銷管理方面具有非常豐富的經(jīng)驗(yàn)。 
5、對(duì)大農(nóng)業(yè)方向項(xiàng)目投資、管理運(yùn)作有較深入的研究。對(duì)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的申請(qǐng)、實(shí)施、驗(yàn)收等工作非常熟悉。
求職意向
 工作地點(diǎn): 四川.成都 | 北京 | 云南 簡(jiǎn)歷更新日期:
 所求職位: 行 業(yè):

農(nóng)業(yè)綜合

職位類別:

農(nóng)業(yè)公司總經(jīng)理

 所求職位2: 行業(yè)二:種植 職位類別二:農(nóng)業(yè)公司總經(jīng)理
 所求職位3: 行業(yè)三:農(nóng)業(yè)綜合 職位類別三:農(nóng)業(yè)公司總經(jīng)理
 求職方式: 全職 月薪要求:8000元以上
 簡(jiǎn)歷標(biāo)簽:經(jīng)營(yíng) 管理 種植 農(nóng)作物 農(nóng)業(yè)公司總經(jīng)理 林業(yè) 食品 農(nóng)業(yè)綜合
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