貴州梵凈山生態(tài)農(nóng)業(yè)股份有限公司招聘營銷總監(jiān)、梵凈山牧業(yè)總經(jīng)理、會計等崗位

貴州梵凈山農(nóng)業(yè)公司于2011年6月創(chuàng)立，主要從事畜牧養(yǎng)殖、肉制品深加工、飼料、獸藥生產(chǎn)加工、農(nóng)作物、中藥材種植的現(xiàn)代農(nóng)牧科技企業(yè)。公司注冊資本8000萬元，占地235畝,位于貴州省銅仁市萬山區(qū)謝橋高速公路出口。
園區(qū)企業(yè)工藝高端、設(shè)備先進(jìn)，環(huán)境優(yōu)雅、廢渣、廢氣實現(xiàn)循環(huán)利用，達(dá)到零排放。除建有公司總部、博士工作站外，還有銅仁跑山食品有限公司、銅仁順天豐飼料有限公司、銅仁順天豐民族獸藥有限公司、銅仁順天收珍珠花生食品有限公司、銅仁科特林商貿(mào)物流有限公司。
公司將在銅仁市周邊各縣通過租賃、合作等模式，建設(shè)4個畜牧養(yǎng)殖基地和20萬畝花生種植基地、10萬畝中藥材、30萬畝玉米基地，帶動數(shù)萬農(nóng)戶通過發(fā)展種植、養(yǎng)殖業(yè)促進(jìn)增收致富。
公司秉承〝銳意進(jìn)取、科技興農(nóng)、豐澤黔東、創(chuàng)造價值的經(jīng)營理念〞，始終追求現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、科技農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、低碳農(nóng)業(yè)的最高目標(biāo)，采用“公司+技術(shù)+農(nóng)戶+基地+合作社+連鎖直銷”的經(jīng)營模式，通過科技創(chuàng)新、畜牧繁育養(yǎng)殖、產(chǎn)品深加工、專業(yè)銷售一體化運作，按照資本運作模式設(shè)置和完善法人治理結(jié)構(gòu)。通過3—-5年的努力，整合銅仁及武陵山區(qū)的優(yōu)勢資源、聚集優(yōu)秀人才、掌握核心技術(shù)、創(chuàng)新商業(yè)模式、低碳輕資產(chǎn)運作、生產(chǎn)健康營養(yǎng)產(chǎn)品，將公司打造為全國一流、南方最大的生態(tài)畜牧養(yǎng)殖、加工、銷售基地，從而推動銅仁乃至整個貴州省及武陵山區(qū)農(nóng)業(yè)又快又好發(fā)展。
本公司用人原則是：“廣納賢才，唯才是用”“我們公司有平臺，您有本事您就來”我們期待有志之士的加入。
我公司近期招聘以下崗位:

崗位名稱	工作地點	招聘人數(shù)	崗位職責(zé)	任職條件	網(wǎng)申
營銷總監(jiān)	貴州.銅仁地區(qū)	1人	崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體營銷策略并監(jiān)督實施； 2、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和政府相關(guān)法規(guī)，關(guān)注戰(zhàn)略的實施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化，提示提出戰(zhàn)略調(diào)整建議，為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告； 3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合行業(yè)與公司的實際情況，制定落實運營中心發(fā)展策略及計劃，不斷提升部門運營管理水平； 4、建立規(guī)范、高效的運營管理體系，策劃推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略并組織實現(xiàn)公司階段性的發(fā)展目標(biāo)； 5、協(xié)同公司營銷市場部門，組織部門參與公司所服務(wù)客戶的市場活動、品牌推廣、公關(guān)活動的策劃、組織與實施，參與戰(zhàn)略合作項目的談判，維護(hù)與戰(zhàn)略合作伙伴的關(guān)系； 6、建立、健全各項規(guī)章制度，推動公司營運系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進(jìn)步，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營運隊伍； 7、根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門也無需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，并具有開發(fā)何人培養(yǎng)員工的能力，對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度； 8、協(xié)調(diào)渠道合作部與其他相關(guān)部門的關(guān)系； 9、處理好項目開發(fā)及維護(hù)等運營中心的緊急事件。	任職資格： 1、年齡在30—45歲，本科以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力； 2、五年以上渠道管理工作經(jīng)驗； 3、具備豐富的市場運營、策劃推廣、渠道建設(shè)、人員組織的實踐經(jīng)驗； 4、較強(qiáng)的企業(yè)經(jīng)營決策能力、統(tǒng)籌策劃經(jīng)營能力、分析研究解決問題能力； 5、具有較強(qiáng)團(tuán)隊組織管理能力，能熟練運用各種激勵策略引導(dǎo)團(tuán)隊。 薪酬待遇： 年薪10—30萬+績效獎金+股權(quán)	立即網(wǎng)申
梵凈山牧業(yè)總經(jīng)理	貴州.銅仁地區(qū)	1人	崗位職責(zé)： 1、制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo)； 2、全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營項目的管理與實施； 3、負(fù)責(zé)管控各項任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度，責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案； 4、對外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營決策和商務(wù)談判工作；5、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判；	1、具有牧業(yè)公司工作經(jīng)驗10年以上，5年以上牧業(yè)養(yǎng)殖管理； 2、熟悉目前牛羊市場的動態(tài)變化； 3、能吃苦耐勞。	立即網(wǎng)申
會計	貴州.銅仁地區(qū)	2人	崗位職責(zé)：  1、協(xié)助主辦會計負(fù)責(zé)本公司的財務(wù)會計工作； 2、負(fù)責(zé)財務(wù)核算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時編制各種財務(wù)報表并報送相關(guān)部門； 3、負(fù)責(zé)各種財務(wù)資料和檔案的歸集、保管和保密工作； 4、負(fù)責(zé)員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳； 5、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督出納人員的工作； 6、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。	任職資格： 1、年齡在22—45歲，性別不限； 2、會計、財務(wù)、審計或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會計從業(yè)資格證； 3、從事企業(yè)財務(wù)工作兩年以上，具有豐富的賬務(wù)處理、稅務(wù)處理、銀行貸款等賬務(wù)實踐經(jīng)驗； 4、熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)財務(wù)的處理方法，熟悉金蝶、用友等主要財務(wù)軟件的使用；	立即網(wǎng)申
總經(jīng)理助理	貴州.銅仁地區(qū)	1人	崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)做好上情下達(dá)工作； 2、按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，協(xié)助其他部門組織各項活動； 3、跟蹤企業(yè)的目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議； 4、在企業(yè)經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案； 5、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化，戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，配合開展企業(yè)文化工作； 6、配合企業(yè)有關(guān)部門，協(xié)調(diào)企業(yè)與政府主管部門的關(guān)系； 7、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行對外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)，協(xié)調(diào)與行業(yè)管理機(jī)構(gòu)、協(xié)會及其他單位的關(guān)系； 8、按照企業(yè)安排，代表企業(yè)出席各種外部會議； 9、按照總經(jīng)理安排，召集并列席總經(jīng)理辦公室及其他各種日常會議等； 10、按照總經(jīng)理的安排起草會議文件，協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)會議及談判； 11、做好會議記錄及時編制完成會議紀(jì)要，并下發(fā)各個相關(guān)部門，跟進(jìn)落實各項決議； 12、編寫文件管理制度，制定年度文件編號，對企業(yè)各種文件進(jìn)行登記、歸檔管理； 13、起草企業(yè)各種階段工作總結(jié)和其他文件，上報總經(jīng)理審批； 14、妥善、禮貌的做好來賓的接待工作； 15、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、企業(yè)管理、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷年齡30—45歲； 2、企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗5年以上，3年以上相關(guān)職位的工作經(jīng)驗，1年以上外資企業(yè)或國內(nèi)知名企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和把握全局的能力； 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心具備獨立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力； 5、有豐富的談判技能和和卓越的商務(wù)談判能力； 6、具備敏銳的洞察能力和應(yīng)變能力，良好的溝通能力和文字表達(dá)能力。 薪酬待遇：年薪10—30萬+績效獎金+股權(quán)	任職資格： 1、企業(yè)管理、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷年齡30—45歲； 2、企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗5年以上，3年以上相關(guān)職位的工作經(jīng)驗，1年以上外資企業(yè)或國內(nèi)知名企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和把握全局的能力； 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心具備獨立解決問題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力； 5、有豐富的談判技能和和卓越的商務(wù)談判能力； 6、具備敏銳的洞察能力和應(yīng)變能力，良好的溝通能力和文字表達(dá)能力。 薪酬待遇：年薪10—30萬+績效獎金+股權(quán)	立即網(wǎng)申
審計專員	貴州.銅仁地區(qū)	2人	崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營成果、財務(wù)、管理等審計方面的具體工作； 2、協(xié)助審計主管編寫內(nèi)部審計計劃； 3、規(guī)范財務(wù)核算，審計財務(wù)報表，審核預(yù)決算； 4、管理制度和流程審核，管理層在任離職審計和決策監(jiān)督； 5、收集、整理審計證據(jù)，編寫審計工作底稿； 6、依據(jù)公司管理需求，組織實施針對公司本部以及下屬公司的內(nèi)部控制審計工作，以幫助其規(guī)范業(yè)務(wù)流程，降低經(jīng)營風(fēng)險和管理風(fēng)險；  7、依據(jù)公司內(nèi)部控制的要求及內(nèi)部控制審計的結(jié)果，對業(yè)務(wù)提出優(yōu)化或改正的建議，起到支持業(yè)務(wù)發(fā)展的作用；  8 、負(fù)責(zé)審計過程中與各部門協(xié)調(diào)溝通； 9、協(xié)助完成公司經(jīng)營風(fēng)險的識別、評估、管理和控制工作；  10. 其他與內(nèi)部審計相關(guān)的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。	任職資格：  1、�？埔陨蠈W(xué)歷，會計、審計等相關(guān)專業(yè)；  2、熟悉內(nèi)部審計流程與規(guī)范、財稅法規(guī)、審計程序和公司財務(wù)管理流程；  3、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神；  4、積極主動、敬業(yè)上進(jìn)、責(zé)任感強(qiáng)  5、1年以上審計、內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；	立即網(wǎng)申

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